
連載・フィールドアイ ーアムステルダムからー
以前、日本労働研究雑誌に書いた原稿、ウエッブで公開されていることに気がついた。本ブログには掲載していなかったので、ここにURLを貼り付けます。3回連載。 パートタイムの王国(アムステルダムから①) https://www.jil.go.jp/institute/zassi/...

連載・フィールドアイ ーアムステルダムからー
以前、日本労働研究雑誌に書いたエッセイ、ウエッブで公開されていることに気がついた。本ブログには掲載していなかったので、ここにURLを貼り付けます。3回連載。 パートタイムの王国(アムステルダムから①) https://www.jil.go.jp/institute/zass...

労働法とデモクラシー、あるいは二一世紀における労働基本権の法哲学的基礎づけ
日本型雇用システムとこれを中核的な要素として成立している日本の企業社会、そこには一種神学的と言ってもいいような強固な構造化された規範意識、すなわちハビテゥス(Habitus、フランスの社会学者ブルデユーは、これを持続可能性を持ち、移調可能な心的諸傾向のシステムとした)が支配...